NutzenderNutzer
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Moin
Kurze Frage nochmals bezüglich eines Jahrespraktikums.
Eine Vergütung ist dort ein kann und kein muss stimmt das so?
Kleinere Betriebe tun sich da ja eher schwer. Wollen etwa auch eher Mal je nach Klima statt fix im Vertrag was vergüten wollen wie man so hört.
Welche Variante ist denn die verbreitete welche die gesetzliche und was würdet ihr bevorzugen?
Gruss
Kurze Frage nochmals bezüglich eines Jahrespraktikums.
Eine Vergütung ist dort ein kann und kein muss stimmt das so?
Kleinere Betriebe tun sich da ja eher schwer. Wollen etwa auch eher Mal je nach Klima statt fix im Vertrag was vergüten wollen wie man so hört.
Welche Variante ist denn die verbreitete welche die gesetzliche und was würdet ihr bevorzugen?
Gruss