Dimensionday
Lieutenant
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Das was man im Kopf hat das geht mit zum neuen Arbeitgeber. Aber es dürfen keine Unterlagen mitgenommen werden.Dramme schrieb:Ich versteh dieses Geschäftsgeheimnis blablabla nicht. Das ist doch der einzige Grund, warum Mitarbeiter abgeworben werden. Als ob mein neuer Arbeitgeber mich nicht (nur) deswegen einstellt, um das vorhandene Wissen der vorherigen Firmen gewinnbringend einzusetzen...
Das wäre selten dämlich. Es sollte schon was besseres rauskommen als das was man schon Mal gemacht hat.Dimensionday schrieb:@Dramme Ist aber sicher ein Unterschied "Blaupausen" mitzunehmen oder in der neuen Firma dieselbe oder gar eine neue Blaupause anzufertigen
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Apple ist so egal wie Anthropic oder Google. Die Welt wäre nicht schlechter ohne sie. Das gilt natürlich für viele Firmen. Ausnahmen sind Firmen wie Wago oder Hazet.gustlegga schrieb:Gemeint ist dieses Apple, richtig ?
Kann genauso weg wie diese ganzen AI-Firmen.
Nie ein passenderes Bild gesehen und ich ziehe meinen Hut vor dem Redakteur für ein solches Meisterwerk. Das ist einfach auf so vielen Ebenen genial.gustlegga schrieb:Blöd vllt für manch CB Redakteur, der sich dann etwas für eine vernünftige Aufmachergrafik überlegen muss, statt irgend ein dämliches KI generiertes Bild.
Jetzt wäre eine Einschätzung eines US Fachanwaltes interessant, wie sehr bindend diese Schreiben sind, oder ob das nur Bitten sind die man rechtlich gar nicht erfüllen muss.SSD960 schrieb:Wer glaubt daran das sich die MA selbst belasten indem sie Dokumente Sammeln...
OpenSystemFan schrieb:Ansonsten viel Quatsch hier. MA werden abgeworben aufgrund ihres Wissens.
ascer schrieb:Ich dachte wir hätten eine Vereinbarung, sowas niemals gegenseitig zu machen.
Ja, haben soll. Ungelegte Eier. Entweder es gibt Beweise oder es ist eine Diskreditierung von OpenAI. Wir wissen das leider nicht.calluna schrieb:Einige haben es hier wohl nicht mitbekommen, aber bei der Klage, die eingereicht wurde, geht es tatsächlich um den Diebstahl von Geschäftsgeheimnissen (Unterlagen, Bauteile), zu einem neuen Produkt - wozu OpenAI Mitarbeiter von Apple aufgefordert haben soll.
Ich habe mich aber auf die Kommentare bezogen, die ein Abwerben aufgrund von Wissen thematisiert haben. Ich schrieb ja explizit, das ein weiterreichen von zB Dokumenten halt nicht in Ordnung ist.calluna schrieb:Es geht also nicht um einen einfachen Wechsel von Mitarbeitern zu einem anderen Unternehmen.
Auf welcher Grundlage sollte ein Schreiben meiner Ex-Firma bindend sein? Welche Authorität könnte dahinter stehen? Entweder ein Vertrag oder eine Anweisung der Jurisdikativen, oder?wagga schrieb:Jetzt wäre eine Einschätzung eines US Fachanwaltes interessant, wie sehr bindend diese Schreiben sind, oder ob das nur Bitten sind die man rechtlich gar nicht erfüllen muss.
Oh was fällt den Sklaven ein den Arbeitgeber zu wechseln, da muss die Regierung sofort einschreiten! /sCrifty schrieb:Es ist aber schon bezeichnend, das 40 Mitarbeiter in einem ähnlichen Zeitraum zu einem anderen und exakt gleichen Unternehmen in die selbe Sparte wechseln.
Gerade im Hardware-Bereich ist das schon sehr suspekt und ich kann Apple verstehen das man hier will dass das kontrolliert wird.
Würde das bei Nvidia passieren und die Arbeiter würden dann zu AMD gehen, glaubt mir, Jensen würde sofort eine Audienz bei Trump einfordern.
Es darf jetzt nichts mehr an Dokumenten vernichten werden, ist in den USA eine Straftat. Da sitzt man gaaaaaaaanz lange im Knast.wagga schrieb:Jetzt wäre eine Einschätzung eines US Fachanwaltes interessant, wie sehr bindend diese Schreiben sind, oder ob das nur Bitten sind die man rechtlich gar nicht erfüllen muss.
mischaef schrieb:Ich habe nach "Unternehmen B" den Faden verloren...^^
Ich musste von Berufswegen diese Woche einiges in den deutschen Fassungen der ISO 27001 und ISO 27002 nachlesen und da gab teils "haarstreubende" Formulierungen und da wollte ich zum Freitagabend mal die geistige Verfassung anderer durch Verschachtelung ermitteln...dernettehans schrieb:Versteh kein Wort.
Interessant, welchen Teil du als problematisch siehst. Selber Mitarbeiter anzuwerben ist legitim.ascer schrieb:der populärste Fall dürfte wohl Apple vs Adobe sein, wo Adobe Leute von Apples Designteam abwarb und Steve Jobs persönlich dann eine Mail direkt an Adobe's CEO schickte und meinte sinngemäß "mir wurde berichtet, dass ihr Apple Mitarbeiter angeworben habt. Ich dachte wir hätten eine Vereinbarung, sowas niemals gegenseitig zu machen. Wenn das nicht so ist, gib gerne Bescheid."
Also in kurz: einfach direkt gedroht, dasselbe zu machen. Und natürlich Apples Marktmacht und Kriegskasse zu nutzen (womit wohl niemand außer Musk, NVIDIA und zur Prime Time damals MS mithalten kann)
Schon mal auf die Idee gekommen, dass die Angestellten selber kündigen?Dito schrieb:Mitarbeiter halt nicht entlassen. Dann brauch es keine neuen...
OpenSystemFan schrieb:Ja, haben soll. Ungelegte Eier. Entweder es gibt Beweise oder es ist eine Diskreditierung von OpenAI. Wir wissen das leider nicht.
Apple hat aber schon manche sachverhalte veröffentlicht. Unter anderem das Ex Mitarbeiter damit geprahlt haben noch auf Apple dokumente zugreifen zu können indem die Sicherheitslücken ausgenutzt haben, dessen geprahle andere Mitarbeiter mit entsprechenden nachrichten belegen können.CDLABSRadonP... schrieb:Ich hielt den Zusammenhang für vollkommen klar:
Aus der bloßen Selbstsicherheit lässt sich so gar nichts ablesen.
ARM war auch abartig selbstsicher, ist aber dennoch krachend gescheitert und das ohne den Hauch einer Chance. Das war mein Beispiel, um die Problematik zu belegen.
Jetzt absolut klar?
Vorwürfe einer Seite. Wir wissen keine Details.calluna schrieb:Doch, „wir“ können recht viel wissen, denn die Klageschrift ist öffentlich einsehbar. Und da sind eine Reihe an recht konkreten Vorwürfen.
Laut Apple dem Klagenden. Wir wissen rein garnichts. Es kann stimmen, es kann aber auch ChatGPTs Statement stimmen. Zudem bedeutet ein armseliges Offboarding von Apple nicht direkt ein Vergehen von ChatGPT.calluna schrieb:Zum Beispiel hat Chang Liu sein Notebook nicht abgegeben und später noch Daten heruntergeladen.
Er hat einem Ex-Kollegen geschrieben, dass er noch immer Zugriff aufs Netzwerk von Apple hat.
So und nicht anders. Mir sind beide Vereine egal. Horten zu viel Geld und können eh weg. Davon ab würde ich niemals Partei ergreifen, dafür sind wir viel zuweit weg.calluna schrieb:Natürlich entscheidet am Ende ein Gericht darüber.